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    Innovationen für Ihren Erfolg

Personalreferenten (m/w)

Wir sind ein internationales, mittelständisches Familienunternehmen mit Hauptsitz in Köln und weiteren Standorten in Gronau/Westfalen, Frankreich, Ungarn und den USA. Mit Innovationskraft und Kreativität entwickeln wir seit über 40 Jahren intelligente Lösungen und funktionale Produkte für den Automotive-Bereich und die Kühlmöbelindustrie. Unsere Erfahrung ist unser wertvollstes Kapital. Unsere Motivation ist die Verantwortung gegenüber unserer Umwelt und den natürlichen Ressourcen.

Für unseren Produktionsstandort in Gronau-Epe suchen wir schnellstmöglich einen

Personalreferenten (m/w/d)

Ihre Aufgaben

  • einen festgelegten Mitarbeiterkreis in allen personalwirtschaftlichen Fragestellungen betreuen
  • bei der Personalplanung, der Rekrutierung von Mitarbeitern und der Verwaltung des Vertragsmanagements mitwirken
  • die Führungskräfte in allen arbeitsrechtlichen und personalwirtschaftlichen Themen beraten und unterstützen
  • Personaleinzelmaßnahmen abstimmen und umsetzen
  • bei der Lohn- und Gehaltsabrechnung für den Standort Epe mitwirken
  • Bescheinigungswesen
  • das Konzept des Betrieblichen Gesundheitsmanagements umsetzen und weiterentwickeln
  • neue Ideen zur Optimierung von Programmen zur Mitarbeitersteuerung sowie von Serviceprozessen entwickeln
  • Kennzahlen zur Personalplanung und Steuerung am Standort Epe erstellen

Ihr Profil

  • ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement oder eine kaufmännische Ausbildung und Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d)
  • mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im relevanten Bereich, vorzugsweise in einem mittelständischen Produktionsunternehmen
  • gute Anwenderkenntnisse im MS-Office-Paket und in einem gängigen HR-System
  • sehr gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
  • sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind wünschenswert

Ihre Stärken

  • hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität
  • eine strukturierte Arbeitsweise
  • sicheres und überzeugendes Auftreten
  • exzellente Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • ein hohes Maß an Lern- und Veränderungsbereitschaft
  • Zuverlässigkeit und Dienstleistungsorientierung
  • soziale Kompetenz und Durchsetzungsvermögen

 

Wenn Sie die weitere erfolgreiche Zukunft unseres international agierenden Unternehmens aktiv mitgestalten wollen, dann freuen wir uns darauf, Sie kennen zu lernen. Wir bieten Ihnen neben einer abwechslungsreichen Tätigkeit mit kurzen Entscheidungswegen und einem kollegialen Arbeitsumfeld eine leistungsgerechte Vergütung und gute persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.

Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühesten möglichen Beginns per E-Mail an unsere Personalleitung, Frau Karin Hörstmann.

 

REMIS GmbH

bewerbung@remis.de